為進一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神，推動全體社保工作人員“提能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實”，3月29日下午下班后，鶴山市社保局召開行風(fēng)建設(shè)工作會議，對社保局紀律作風(fēng)進行再檢視、再剖析，再強調(diào)、再部署，激發(fā)全體干部職工解放思想爭一流、鉚足干勁抓落實的奮斗精神，迅速打開社保年度工作新局面。
市社保局副局長張永煌主持會議并傳達了3月23日關(guān)于稅務(wù)局、醫(yī)保局、社保局聯(lián)席會議的工作要求和會議精神。市社保局總會計師郭思平就下一步行風(fēng)建設(shè)工作提出了嚴肅履行簽到考勤制度、嚴守工作紀律、嚴格執(zhí)行一次性告知責(zé)任等七方面要求。
會議強調(diào)，全體干部職工要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，按照省、市關(guān)于加強行風(fēng)建設(shè)的部署要求，認清形勢，準(zhǔn)確把握人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)面臨的新要求，圍繞“拔頭籌 爭上游”“三項重點工作”的目標(biāo)定位，為制造業(yè)當(dāng)家“一把手”工程作出社保貢獻，兜牢民生底線，深入開展社保服務(wù)實踐活動，以窗口單位服務(wù)大提升為重點，在政治站位、業(yè)務(wù)能力、工作方法、窗口服務(wù)、廉潔自律等方面提升社保服務(wù)效能，促進社保服務(wù)提速提質(zhì)提效，全力打造“暖心社?！狈?wù)品牌，努力建設(shè)政治堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的干部職工隊伍，提升群眾的獲得感、幸福感和滿意度，為推動我市社保事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力保障。
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